Nothing found for Www Liveinternet Ru Click
Популярные товары:

рольовий конфлікт

  1. Види рольових конфліктів
  2. У чому сутність рольового конфлікту?

Рольовий конфлікт не являє собою конфліктну ситуацію, яка відбувається між двома і більше людьми. Це відбувається всередині кожної людини. Можна сказати, що всі ми має кілька особистостей всередині себе. Не варто робити поспішних висновків про власний психічний стан. Так, кожен з нас виконує певні соціальні ролі (мати, начальниця, дочка та ін.). ось про конфлікті між кожною з них і піде далі мова.

Види рольових конфліктів

  1. Статусний конфлікт. Від цього не застрахований ніхто. Так, особистість займає нову посаду. На неї покладають якісь надії, очікування і раптово з певних причин їй не вдається їх виправдати. У підсумку це породжує думку оточуючих про неї як про некомпетентне, не здатній виконати свої обіцянки людині. Мало того, якщо робота носить командний характер, виникають труднощі у взаємодії з кожним із співробітників.
  2. Внутрішнє «Я». Причиною цього рольового конфлікту служать протиріччя, що виникли між власними очікуваннями і особистими здібностями. Наприклад, людина вважає, що здатний впоратися з певними життєвими труднощами, але на практиці його очікування не виправдовуються, його охоплює паніка і він не в змозі що-небудь зробити. Не буде зайвим навести приклад, коли людині складно впоратися з виконанням нової ролі з тієї причини, що він ще «не виріс» з колишньою. В Індії дівчаток рано видавали заміж. У однієї такої нареченої потонула дитина. У чому була причина? Його молода мама не помітила небезпеки тому пішла пограти в ляльки з однолітками.
  3. Неоднозначність. Внутріособистісний рольової конфлікт виникає тоді, коли перед індивідом два різних вимоги, неоднозначність умов яких здатна увергнути його в стресовий стан. Наприклад, максимально ефективне виконання своїх робочих обов'язків можливе при дотриманні запропонованих правил з техніки безпеки. Все б нічого, але на даному заводі, підприємництво такі правила не були передбачені.
  4. Недостатність ресурсів. В даному випадку причиною виникнення рольового конфлікту є брак часу, вплив обставин, відсутності мотивації та ін., що унеможливлює виконанням завдань, поставлених перед людиною.

У чому сутність рольового конфлікту?

Рольовий конфлікт являє собою якесь негативне переживання, що з'явилося в якості боротьби між частинами внутрішнього світу людини. Це свого роду показник наявності проблем у взаємодії з навколишнім середовищем. Він затримує прийняття рішень. Завдяки такому конфлікту людина розвивається, прагне до самоідентифікації, вдосконалюється, пізнає тим самим власне «Я». Звичайно, ніхто не говорить, що цей процес може бути приємний, але, як відомо, ніщо велике, значуще не дістається просто так. Спочатку, в момент рольового становлення, вважається цілком нормальним виникнення деяких незручностей. Багато в чому саме від дій особистості залежить те, чи впорається вона з рольовим конфліктом чи ні.

Яскравим прикладом таких рольових конфліктів з життя є наступні: людина з гуманітарним складом розуму надходить в технічний ВУЗ, де, зрозуміло, стикається з труднощами. Не менш поширеним є конфлікт, коли доводиться «звикати» до ролі матері, заміжньої жінки, пенсіонера або студента.

Щоб подолання конфлікту будь-якого характеру відбувалося без особливих негативних наслідків, необхідна психічна підготовка, сила волі і бажання поліпшити своє ментальне здоров'я.

У чому була причина?
У чому сутність рольового конфлікту?